为深入贯彻中央企业法制工作会议精神，全面落实法制工作新三年目标，2012年11月28日，中国有色集团在京召开法制工作视频会议，国务院国资委政策法规局副局长孙才森出席会议，集团公司总经理、“推进法制工作三年目标领导小组”组长罗涛出席会议并讲话。会议由集团公司党委书记、“推进法制工作三年目标领导小组”副组长张克利主持。
孙才森副局长在讲话中高度赞扬了中国有色集团法制工作所取得的显著成绩，他指出：“中国有色集团法制工作领导高度重视、上下协同推进、水平整体提升、工作有声有色，在企业跨越式的发展中充分发挥了保驾护航作用。”孙才森副局长希望中国有色集团再接再厉、开拓进取，不断提升法制工作水平，确保法制工作新三年目标全面实现，为依法保障和促进企业迈进“世界500强”、打造具有国际竞争力的世界一流矿业集团作出新的更大的贡献。
会上，罗涛总经理作了题为《全面落实法制工作新三年目标，为打造世界一流矿业集团保驾护航》的法制工作报告。报告全面总结了新三年目标近一年来的实施情况，深刻分析了法制工作当前所面临的新形势、新任务、新挑战，并对今后一个时期的重点工作进行了全面部署。
罗涛总经理在讲话中指出，中国有色集团法制工作“围绕中心，服务中心”，新三年目标开局良好。法制工作得到进一步重视，依法治企成为重要准则；法制工作体系得到进一步加强，加快全系统整体推进；法制工作水平得到进一步提高，有效保障中心工作开展；法制工作支撑作用得到进一步显现，促进工作领域不断拓展；法制工作与企业发展进一步融合，积极探索“完善提高”的新途径。法制工作在保障企业依法决策、防控法律风险、规范经营管理、提升国际竞争力等方面，进一步发挥了支撑保障作用和价值创造作用。
罗涛总经理强调，中国有色集团在“走出去”过程中的法律环境已发生了深刻变化，在跨越式发展中对于合规经营、防控风险的法律需求更加突出，在新形势下的法制工作职能也出现了新的转变。法制工作必须始终坚持“围绕中心、服务中心”，服务业务拓展，在规模提升上做“大”，进一步发挥法律的预防作用；服务战略规划，在效益提升上做“强”，进一步发挥法律的支撑作用；服务公司治理，在管理提升上做“精”,进一步发挥法律的规范作用；服务转型升级，在科技提升上做“优”，进一步发挥法律的保障作用，最终确保总体战略目标的实现和企业的长治“久”安。
罗涛总经理要求，2013年，中国有色集团法制工作要全面深入贯彻党的十八大会议精神和中央企业法制工作会议精神，对标世界一流企业，强化企业法制建设，不断健全法律风险防范机制，确保新三年目标的各项指标落实到位，充分发挥法律风险防范体系对建设具有国际竞争力的世界一流矿业集团的法律支撑和保障作用。重点抓好七个方面的工作：一是提高认识，继续巩固新三年目标加快推进的思想保障；二是提升水平，积极锻造法制工作对标世界一流的管理能力；三是完善体系，充分发挥总法律顾问和法律事务机构的组织保障；四是夯实基础，健全完善应对新形势下法律风险的防范机制；五是建立队伍，培育打造具有“国际竞争力”的法律团队；六是注重创新，加快提升与“世界500强”相匹配的核心竞争力；七是发挥作用，孕育营造“世界一流矿业集团”普治并举的合规文化。
张克利书记在总结讲话中，对企业法制工作提出了五项要求，即重点抓好总法律顾问制度建设，抓好法律事务机构和法律队伍建设，抓好全员工程建设，抓好经验总结和推广，抓好会议精神的贯彻落实。结合企业战略目标，按时间、按步骤、按要求，保质保量地完成新三年目标的各项规定动作，法制工作再上新台阶。
集团公司党委副书记、“‘六五’普法工作领导小组”副组长许树森在会上宣读了第二届“企业法律风险防范之我见”论文征集活动获奖单位和个人名单，并对获奖单位和个人进行了表彰。
集团公司在京领导班子成员、专家顾问委员会成员、监事会张岩平处长、在京出资企业领导班子成员和法律工作人员、集团公司“企业法律风险防范之我见”论文征集活动的获奖单位代表及获奖个人、集团总部全体员工参加了北京主会场的会议；京外、境外出资企业领导班子成员、中层干部、法律工作人员参加了各分会场会议。
大会现场
查看中国有色集团法制工作建设成果
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集团公司领导为获奖单位和获奖人员颁奖
